2025년 12월 10일부터 순차발송 합니다.

<2025 인사노무 다이어리>는 1년 동안 실무를 하시면서 참고해야 하는 주요 노동법을
핵심만 요약해서 수록하여 일반 다이어리와 차별화하였습니다.

-노동법 개요
-사업장 상시근로자 수에 따른 사업주의 의무
-인사ㆍ노무 등의 개인정보 보호를 위한 주요 조치사항
-임신ㆍ출산ㆍ육아ㆍ가족돌봄 관련 지원제도
-근로감독 점검 체크내용 및 확인서류

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